Le donne non ce la possono fare...women's work is never done!

In una ricerca condotta da due economisti, Esther Duflo e Petia Topalova (non chiedetemi chi sono e non fate commenti gratuiti sul secondo cognome!), è stata dimostrato che le donne al potere vengono percepite "male". I due economisti hanno studiato alcuni villaggi indiani che dal 1991 al 2000 sono stati governati da donne, nella maggior parte di questi villaggi sono aumentati i servizi, le scuole e l'accesso alle risorse idriche, nonché drasticamente diminuita la corruzione. Fantastico! Peccato che, nonostante gli ottimi risultati, gli abitanti dei villaggi in questione si siano detti insoddisfatti dell'operato di chi li ha governati! Ergo, l'operato femminile, anche se eccellente non viene riconosciuto. Ancor peggio! Un case study condotto alla Business School di Harvard dimostra quanto alcune qualità siano ben viste quando appartengono ad un uomo (gli attributi , come si direbbe dalle nostre parti) e detestabili quando appartengono ad una donna. Il fatto è questo: due psicologi Cameron Anderson e Francis Flynn hanno sottoposto ad un gruppo di studenti di un MBA il caso di Heidi Roizen, imprenditrice a Silicon Valley, per poi discuterne in classe. Ad alcuni studenti, però, è stato dato il testo in cui Heidi diventava Howard, cioè argomento di discussione non era più una combattiva imprenditrice, ma uno dei tanti ITC business man. Bene, tutti concordavano sulla preparazione di Roizen, ma gli studenti che hanno ricevuto il caso Heidi hanno trovato l'imprenditrice troppo aggressiva, sostenendo che non avrebbero mai voluto lavorare per lei...
Nulla da aggiungere, eccetto un po' di tristezza...

ps: l'articolo originale è stato pubblicato stamani dal quotidiano online Slate, del quale consiglio vivamente la lettura...